Организационное проектирование

[Ярославна0]

Итоговое: одна ошибка.
Что характеризует рыночную организационную культуру?
Выберите один ответ:
место работы, ориентированное на результаты
Вопрос 2
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Перестройка (перепроектирование) деловых процессов для достижения радикального, скачкообразного улучшения деятельности фирмы – это:
Выберите один ответ:
реинжиниринг

Вопрос 3
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Если в основе деятельности коллектива лежат формальные правила и процедуры, поддерживающие заданный плавный темп деятельности, то в организации существует:
Выберите один ответ:
иерархическая организационная культура
Вопрос 4
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
На чем основан нормативно-функциональный подход к построению организационных структур?

обобщении опыта управления передовыми производственно-хозяйственными системами, применении организационных форм и механизмов управления, которые оправдали себя в сходных условиях
Вопрос 5
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Как называется конструкция организации, система, включающая в себя элементы и функциональные связи между данными элементами, отвечающие определенным целям и задачам?
Выберите один ответ:
организационная структура
Вопрос 6
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Точные иерархические списки выделенных объектов управления (организационных звеньев, функций, ресурсов, документов и их структуры и т.п.) – это:
Выберите один ответ:
древовидные модели построения организационно-функциональной структуры
Вопрос 7
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Что относится к недостаткам дивизионной организационной структуры?
Выберите один ответ:
большое количество «этажей» управленческой вертикали
Вопрос 8
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Что предполагает принцип квалификационного отбора?
Выберите один ответ:
что найм и увольнение с работы производится в строгом соответствии с квалификационными требованиями
Вопрос 9
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Что следует отнести к проблемным обстоятельствам, под воздействием которых организационная культура должна претерпевать изменения?
Выберите один ответ:
все ответы верны
Вопрос 10
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Какие модели построены на основе сбора, анализа и обработки эмпирических данных об организациях, функционирующих в сопоставимых условиях?
Выберите один ответ:
математико-статистические модели
Вопрос 11
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Что следует отнести к преимуществам линейной организационной структуры?
Выберите один ответ:
все ответы верны
Вопрос 12
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Как следует сформулировать закон развития организации?
Выберите один ответ:
каждая организация стремится достичь наибольшего суммарного потенциала при прохождении всех этапов жизненного цикла
все ответы верны
Вопрос 13
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Что такое диагностика организационной культуры?
Выберите один ответ:
нет верного ответа
Вопрос 14
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Когда начали развиваться органические (адаптивные) структуры управления?
Выберите один ответ:
в 1970-х гг.
Вопрос 15
Пока нет ответа
Балл: 1,00

Текст вопроса
Какой закон относится к основополагающим законам организации?
Выберите один ответ:
самосохранения

[drugan77]

Сообщение от Ярославна0

Итоговое: одна ошибка.

Спасибо, ошибка найдена и исправлена

Что такое диагностика организационной культуры?
Поиск и идентификация существующих ценностей и слабых сторон организационной культуры

[Elena]

Сообщение от Ярославна0

Итоговое: одна ошибка.

на самом деле 2 ошибки. я получила 4-ку