[Ноябряночка]

Отвечала сама, на четверку
Модуль 1 общая характеристика дисциплины «Менеджмент»
Вопрос 1
Какие элементы менеджмента являются субъектами управления?
Менеджеры и различные организации
Вопрос 2
Что предполагает системный подход к управлению?
Совокупность различных управленческих методов, применяемых в конкретных ситуациях
Вопрос 3
Какой научный подход базируется на рассмотрении управления как непрерывной серии взаимосвязанных управленческих функций?
Процессный
Вопрос 4
Какой вид менеджмента заключается в управлении человеческими ресурсами?
Кадровый менеджмент
Вопрос 5
Какие задачи менеджмента относятся к группе управленческих задач?
Задачи, связанные с реализацией руководством управленческих функций
Вопрос 6
Каким фактором оперировали представители школы науки управления?
Достижениями математики, статистики, кибернетики
Вопрос 7
Какой научный подход к управлению не существует?
Дискриминационный
Вопрос 8
Какие существуют виды целей в зависимости от срока?
Краткосрочные, среднесрочные и долгосрочные
Вопрос 9
Какой вид менеджмента ориентирован на перспективные результаты деятельности?
Стратегический менеджмент
Вопрос 10
Что является основой формирования принципов менеджмента?
Основополагающие правила по достижению желаемых результатов деятельности
Вопрос 11
Чему был посвящен предмет изучения представителями административной школы управления?
Общей эффективности деятельности посредством применения универсальных принципов управления
Вопрос 12
Что является основой решения задач менеджмента?
Основополагающие правила по достижению желаемых результатов деятельности
Вопрос 13
Какая группа задач менеджмента ориентирована на достижение требуемых результатов деятельности?
Организационно-экономические задачи
Вопрос 14
Какая стадия менеджмента является первичной?
Тактическое управление
Вопрос 15
Что представляет собой принцип ситуационного подхода к управлению?
Совокупность различных управленческих методов, применяемых в конкретных ситуациях
Вопрос 16
Что является основой постановки целей менеджмента?
Основополагающие правила по достижению желаемых результатов деятельности
Вопрос 17
Какая стадия менеджмента связана с учетом, оценкой и корректировкой достигнутых результатов деятельности?
Выберите один ответ:
Контроль
Вопрос 18
Представители какой школы занимались вопросами модификации системы знаний в области психологии и социологии труда?
Школы человеческих отношений
Вопрос 19
Какой принцип менеджмента в большей степени связан с его юридическими аспектами?
Соблюдение законности в управлении
Вопрос 20
Что изучает дисциплина «Менеджмент»?
Закономерности управления деятельностью организации
Вопрос 21
По какому признаку классификации выделяют главные, промежуточные и второстепенные цели?
В зависимости от степени значимости решаемых вопросов
Вопрос 22
В чем состоит сущность финансового менеджмента?
В управлении денежными потоками
Вопрос 23
Чему был посвящен предмет изучения представителями школы научного управления?
Научной организации труда
Вопрос 24
Какие элементы менеджмента являются объектами управления?
Различные организации и осуществляемые ими виды деятельности
Вопрос 25
Представители какой школы занимались вопросами формирования системы знаний в области психологии и социологии труда?
Школы человеческих отношений
Модуль 2 Функции менеджмента
Чему способствует терапевтический контроль?
Полному отсутствию отклонений от запланированных показателей
Чему способствует диагностический контроль?
Выявлению отклонений от запланированных показателей
Какая функция менеджмента является основной?
Учет
Какая функция менеджмента связана с процессом постановки целей деятельности и определения задач по их достижению?
Планирование

Какие способы мотивации являются прямыми?
Нормативная и принудительная мотивация
Сколько существует этапов контроля?
3
Какая функция менеджмента является вспомогательной?
Анализ
Какой метод относится к нематериальному стимулированию работников?
Благодарность руководства
Какие существуют виды мотивов?
Внутренние и внешние
Какой вид планирования является рекомендательным?
Индикативное планирование
Какой вид контроля осуществляется во время выполнения работ и позволяет предотвратить ошибки в будущем?
Текущий контроль
Какой вид планирования является обязательным?
Директивное планирование
Какой метод относится к материальному стимулированию работников?
Заработная плата
Какое действие руководства связано с функцией контроля?
Измерение
Что является внешним побуждением работников к труду?
Стимул
Что составляет основу содержания категории «функции менеджмента»?
Конкретные виды управленческой деятельности
Какой принцип реализации функции организации не существует?
Принцип прерывного совершенствования
Какому принципу менеджмента соответствует утверждение, согласно которому управленческая функция рождает орган управления?
Принципу приоритета функций
Что является внутренним побуждением работников к труду?
Мотив
Какие элементы входят в состав тактического планирования?
Краткосрочные и среднесрочные планы
Какая функция менеджмента связана с процессом решения задач для достижения поставленных целей деятельности?
Организация
Какому виду планирования соответствует срок 1-2 года?
Краткосрочному планированию

Добавлено через 43 минуты
Модуль 3 теории мотивации
Какие выделяемые В. Врумом категории взаимосвязаны между собой?
Затраты труда, результаты, вознаграждение
Какое ожидание соответствует выделяемой В. Врумом категории «вознаграждение»?
Валентность
Сколько групп переменных факторов исследовали Л. Портер и Э. Лоулер?
5
Что является основой исследования процессуальных теорий мотивации?
Поведение работников
Какой выделяемый Л. Портером и Э. Лоулером переменный фактор является конечным?
Степень удовлетворения
Что характерно для институциональных менеджеров по Д. Мак-Клелланду?
Потребность во власти
Какие группы потребностей выделял К. Альдерфер?
Экзистенциональные, социальные, потребности развития
Сколько групп потребностей исследовал А. Маслоу?
5
Что означает выделяемая Д. Мак-Клелландом потребность в успехе?
Желание общаться и иметь дружеские отношения с другими работниками
Какие выделяемые А. Маслоу потребности работников связаны с их общением и
Социальные потребности
Как называется выделяемая Ф. Герцбергом группа факторов предупреждения, предотвращения болезни работников?
Гигиенические факторы
Какое утверждение Дж. С. Адамса не является верным?
Работники выстраивают свое поведение независимо от удовлетворения отношением полученного вознаграждения к затраченным усилиям
Что является основой исследования содержательных теорий мотивации?
Потребности работников
Каким является выделяемый Д. Мак-Грегором фактор «Y»?
Положительным
Какой сформулированный Ф. Герцбергом вывод является верным?
В обычных условиях наличие гигиенических факторов воспринимается работниками как естественная потребность и не оказывает мотивационного воздействия
Как Д. Мак-Клелланд называл потребности работников, благодаря которым они активизируются при условии достаточной материальной обеспеченности?
Вторичными
Какая теория относится к группе содержательных теорий мотивации?
Теория иерархии потребностей А. Маслоу
Какую теорию мотивации модифицировал К. Альдерфер?
Теорию иерархии потребностей А. Маслоу
Какой тип менеджеров Д. Мак-Клелланд не выделял?
Менеджеры, обладающие низким уровнем самоконтроля
Что представляет собой выделяемая В. Врумом взаимосвязь между результатами и вознаграждением?
Для эффективной мотивации труда работников руководителю необходимо установить твердое соотношение между достигнутыми результатами и вознаграждением
Какая теория относится к группе процессуальных теорий мотивации?
Теория мотивации «XY» Д. Мак-Грегора
Какую группу факторов Ф. Герцберг называл «мотиваторами»?
Факторы, непосредственно вызывающие удовлетворенность трудом, высокий уровень мотивации и трудовых достижений работников
Какая исследуемая К. Альдерфером группа потребностей представляет собой стремление к совершенствованию и росту личности?
Потребности развития
Что понимал Д. Мак-Грегор под переходом от состояния «Х» к состоянию «Y»?
Переход от состояния «экономического человека» к «человеку социальному»

Добавлено через 5 часов 52 минуты
Модуль 4 методы менеджмента
Что является базой в применении экономических методов менеджмента?
Хозяйственный механизм

Какое мероприятие относится к дополнительным экономическим методам менеджмента?
Предоставление работникам беспроцентной ссуды или ссуды с низким процентом на различные потребительские цели

Какие существуют методы менеджмента в зависимости от организационной формы?
Прямые и косвенные

Что является базой в применении административных методов менеджмента?
Власть, дисциплина и взыскания

Для чего предназначены социологические методы менеджмента?
Для формирования оптимального трудового микроклимата, обеспечения эффективных коммуникаций и поддержания на высоком уровне корпоративной культуры

В чем состоит сущность административных методов менеджмента?
Являются общими, носят прямой характер управленческих воздействий на работников

Что представляет собой совет как психологический метод менеджмента?
Сочетание просьбы и убеждения

В чем состоит сущность социологических методов менеджмента?
Могут быть общими и частными, носят преимущественно косвенный характер управленческих воздействий на работников

Какой социологический метод менеджмента связан с массовым опросом работников?
Анкетирование
Что является базой в применении социологических методов менеджмента?
Научные знания о социальной реальности

В чем состоит сущность экономических методов менеджмента?
Являются общими, носят косвенный характер управленческих воздействий на работников

Что представляет собой собеседование как социологический метод менеджмента?
Неформальное общение с работниками при решении сравнительно небольших кадровых задач

В чем состоит сущность психологических методов менеджмента?
Могут быть общими и частными, носят прямой и косвенный характер управленческих воздействий на конкретных работников

Какое мероприятие относится к основным экономическим методам менеджмента?
Применение различных систем оплаты труда
Что является базой в применении психологических методов менеджмента?
Моральные и нравственные аспекты

Какой психологический метод менеджмента является крайней формой воздействия на работника?
Принуждение

Для чего предназначены экономические методы менеджмента?
Для удовлетворения финансовых запросов работников и получения ими финансовой выгоды от прилагаемых усилий по выполнению трудовых обязательств

Что составляет основу содержания категории «методы менеджмента»?
Способы и приемы по осуществлению конкретных управленческих функций

Для чего предназначены психологические методы менеджмента?
Для надлежащего выполнения работниками трудовых обязательств, полной реализации ими трудового потенциала

Какие административные методы менеджмента являются организационными?
Правила внутреннего трудового распорядка и положения о структурных подразделениях

Какие административные методы менеджмента относятся к дисциплинарной ответственности и взысканиям?
Выговор и увольнение
Как называется группа административных методов менеджмента, к которой относятся указания и наставления?
Распорядительные воздействия

Что обязан возместить работник своему работодателю, если его действия связаны с материальной ответственностью и взысканиями?
Нанесенный ущерб

Для чего предназначены административные методы менеджмента?
Для соблюдения работниками правил трудового распорядка и надлежащего выполнения ими трудовых обязательств

Добавлено через 5 часов 53 минуты
Как называется группа административных методов менеджмента, включающая в себя лишение специальных прав и исправительные работы?
Административная ответственность и взыскания

Добавлено через 6 часов 53 минуты
Модуль 5 управленческий механизм
В чем состоит сущность линейно-штабной структуры управления?
Существуют специально созданные при линейных руководителях подразделения, которые не обладают правом принятия решений

Какие существуют типы управленческого механизма в зависимости от степени гибкости?
Механистический и органический

Что характерно для децентрализованной системы управления?
Большая часть полномочий распределена высшим руководством между нижестоящими уровнями управления

В чем состоит сущность линейной структуры управления?
Во главе каждого подразделения стоит руководитель, наделенный всеми полномочиями и осуществляющий единоличное руководство подчиненными ему работниками

Каким преимуществом обладает децентрализованная система управления?
Стимулирование инициативы, позволяющей личности отождествлять себя с коллективом

Сколько существует уровней управленческого механизма?
3

Какое преимущество имеет функциональная структура управления?
Освобождение линейных руководителей от решения многих специальных вопросов и расширение их возможностей по оперативному управлению организацией

Что представляет собой норма управляемости?
Число работников, непосредственно подчиненных руководителю, которыми он способен эффективно управлять
Каким преимуществом обладает централизованная система управления?
Более экономное и оперативное использование знаний и опыта персонала главного административного органа

Какое преимущество имеет функциональная структура управления?
Освобождение линейных руководителей от решения многих специальных вопросов и расширение их возможностей по оперативному управлению организацией

Какие типы связей используют в построении управленческого механизма?
Линейные, функциональные, согласовательные

Какой форме разделения управленческого труда соответствуют согласовательные связи?
Горизонтальным

Какие элементы организационной структуры являются ее объектами?
Заготовительная структура, производственная структура, сбытовая структура

Какой вид управленческого механизма называют структурой управления?
Состав, взаимосвязь и соподчиненность должностей
Какие существуют формы разделения управленческого труда?
Горизонтальная и вертикальная

Какой вид управленческого механизма называют организационной структурой?
Состав, взаимосвязь и соподчиненность подразделений

Что составляет основу содержания категории «управленческий механизм»?
Система управления деятельностью организации

Какие элементы организационной структуры являются ее субъектами?
Работник управления, орган управления, первичная группа

Какой недостаток имеет линейно-функциональная структура управления?
Каждое управленческое звено заинтересовано в достижении своих узких целей, а не общих целей коллектива

Какое преимущество имеет дивизиональная структура управления?
Улучшение координации выполняемых работ

Что характерно для централизованной системы управления?
Большая часть полномочий сосредоточена в руках высшего руководства

Какой форме разделения управленческого труда соответствуют линейные и функциональные связи?
Горизонтальным

Какое звено менеджеров отвечает за стабильную и эффективную работу исполнителей?
Низовое

Какое звено менеджеров осуществляет стратегическое руководство?
Высшее

Какой недостаток имеет матричная структура управления?
Возникновение конфликтов между руководителями проектов и функциональных подразделений

Добавлено через 8 часов 16 минут
Модуль 6 стили управления
Какие существуют виды демократического стиля управления?
Консультативный и партисипативный

Какими видами стилей управления являются авторитарный, демократический и либеральный стили?
Основными

Что является предметом личностного подхода к изучению стилей управления?
Личностные качества руководителя

Какие существуют виды стилей управления?
Основные и дополнительные

Какой недостаток имеет либеральный стиль управления?
Слабый контроль трудовых процессов

Какие существуют виды авторитарного стиля управления?
Эксплуататорский и благожелательный

Что относится к общим факторам выбора стиля управления?
Объект управления

Что является предметом ситуационного подхода к изучению стилей управления?
Ситуация

Какое преимущество имеет либеральный стиль управления?
Возможности творческого роста у исполнителей

Что характерно для патернализма (материализма)?
Сочетание высокого уровня заботы руководителя об организации с высоким уровнем заботы о членах трудового коллектива

Какой научный подход к изучению стилей управления ориентирован на различные события?
Комплексный подход

Как называют авторитарный стиль управления?
Директивным

Какой недостаток имеет авторитарный стиль управления?
Текучесть кадров

Какой недостаток имеет демократический стиль управления?
Неэффективное управление в экстремальных ситуациях

Как называют демократический стиль управления?
Коллегиальным

Какими видами стилей управления являются патернализм (материализм), оппортунизм и фасадизм?
Дополнительными

Каким образом ведет себя руководитель, придерживающийся оппортунизма?
Выполняет свои обещания

Какова направленность действий руководителя при фасадизме?
Произведение впечатления на окружающих его людей

Какое преимущество имеет авторитарный стиль управления?
Обеспечение трудовой дисциплины и слаженности трудового коллектива

Сколько групп факторов оказывают влияние на выбор стиля управления?
3

Что составляет основу содержания категории «стили управления»?
Способы и приемы воздействия на подчиненных

Какое преимущество имеет демократический стиль управления?
Благоприятный трудовой микроклимат

Как называют либеральный стиль управления?
Попустительским

Что относится к единичным факторам выбора стиля управления?
Деловые качества руководителя

Какой научный подход к изучению стилей управления ориентирован на взаимодействие руководителя с подчиненными?
Поведенческий подход

Модуль 7 управленческие решения
Что составляет основу содержания категории «управленческие решения»?
Оптимальные действия руководителя

Какие решения являются адаптационными?
Приспособленные к новой информации

Для какого метода принятия управленческих решений характерно моделирование операции со всеми присущими ей случайностями?
Для метода статистических испытаний

Какие решения являются коллективными?
Межгрупповые

Какие методы принятия управленческих решений называют эмпирическими?
Качественные

Сколько существует видов математического программирования как метода принятия управленческих решений?
3

Каков принцип осуществления метода мозгового штурма при принятии управленческих решений?
Разработка новых проектов в трудных тупиковых ситуациях на основе открытого мнения членов рабочей группы

В чем состоит сущность метода аналогий как метода принятия управленческих решений?
В перенесении знаний на рассматриваемую текущую проблему в настоящее время со схожей рассмотренной ранее проблемы

Что позволяют оценить теоретико-игровые методы принятия управленческих решений?
Обстановку, вызванную злонамеренными действиями конфликтующей стороны, либо неизвестными обстоятельствами, либо обстоятельствами, носящими случайный характер

Какие методы принятия управленческих решений называют формализованными?
Количественные

Какие существуют виды управленческих решений в зависимости от характера целей?
Стратегические, тактические оперативные

Какой метод принятия управленческих решений относится к аналитическим методам?
Теория вероятностей

Какой метод принятия управленческих решений является качественным?
Метод Дельфы
Каким этапом завершают принятие управленческих решений?
Установлением обратной связи

Что характерно для метода Дельфы как метода принятия управленческих решений?
Разработка новых проектов в трудных тупиковых ситуациях на основе закрытого мнения членов рабочей группы

С какого этапа начинают принятие управленческих решений?
С диагностирования проблемы

Какой метод принятия управленческих решений является количественным?
Последовательный анализ

В чем состоит сущность теории марковских процессов как метода принятия управленческих решений?
В рассмотрении массовых повторяющихся процессов

Какой метод принятия управленческих решений основан на устранении чрезвычайной проблемы путем признания мнения большинства членов группы с учетом превышения некоторого порога?
Для принципа большинства голосов

Какие решения являются запрограммированными?
Для какого метода принятия управленческих решений характерно устранение чрезвычайной проблемы путем признания мнения одного лица группы?
Повторяющиеся