Показать сообщение отдельно
Старый 27.10.2017, 21:27   #17
Nataliya1991
Новичок
 
Регистрация: 28.09.2015
Сообщений: 7
Сказал спасибо: 0
Поблагодарили 6 раз(а) в 4 сообщениях
По умолчанию Модуль 3

1. От чего зависит повременная оплата труда?
- От отработанного времени
2. Что из представленного НЕ относится к основным принципам формирования оплаты труда?
- Ресурсно-распределительный принцип
3. Системы заработной платы, не относящиеся к сдельной форме (укажите не менее двух верных ответов):
- бригадная
- повременно-премиальная
4. В чем заключена сущность принципа равной оплаты за равный труд?
- Предусматривает недопущение дискриминации в оплате труда по полу, возрасту и другим признакам, а также справедливость распределения средств по трудовому вкладу каждого работника
5. Нарушение какого принципа приводит к выплате необеспеченных товарами и услугами денег, инфляции, развитию негативных явлений в экономике?
- Принципа опережающих темпов роста производительности труда над темпами роста средней заработной платы
6. Чем характеризуются тарифные сетки?
- Диапазоном тарифных коэффициентов
- Числом тарифных разрядов
7. Что собою представляет организация заработной платы?
- Построение системы оплаты труда с помощью совокупных элементов (нормирования труда, тарифной системы, премий, доплат и надбавок), обеспечивающих связь между количеством труда и размерами его оплаты
8 Что собою представляет система оплаты труда?
- Определенную взаимосвязь между показателями, характеризующими меру (норму) труда и меру его оплаты в пределах и сверх норм труда
9. В чем заключена сущность принципа повышения реальной заработной платы по мере роста эффективности производства?
- Предусматривает возможность получать за свой труд заработную плату в зависимости от результатов производствен*но-хозяйственной деятельности предприятия и эффективности труда
10. Какие показатели целесообразно установить при премирование руководителей и специалистов?
- Прирост реализованной продукции
- Рост рентабельности производства
11. Тарифная система включает в себя следующие элементы:
- тарифные сетки
- отраслевые коэффициенты
12. Что из представленного не будет включаться в структуру оплаты труда работников сельского хозяйства?
- Дивиденды
13. Укажите верное определение заработной платы
- Все ответы верны
14. Укажите основные функции заработной платы
- Воспроизводительная
- Стимулирующая
15. Укажите формы оплаты труда
- Повременная
- сдельная
16. В чем заключена сущность принципа дифференциации заработной платы?
- Призван учитывать за*висимость трудового вклада каждого работника в результаты деятель*ности предприятия от организации и условий труда, района расположения и отраслевой принадлежности предприятия
17. Что необходимо знать для расчета дневной тарифной ставки?
- Тарифный коэффициент
- Отраслевой коэффициент
- Ставку первого разряда
18. Какие системы сдельной формы оплаты труда существуют?
- Сдельно-прогрессивная
- Аккордная
- Косвенная сдельная
19. В чем заключена сущность принципа опережающих темпов роста производительности труда над темпами роста средней заработной платы?
- Предусматривает мак*симизацию трудовых доходов на основе развития и повышения эффективности производства
Nataliya1991 вне форума   Ответить с цитированием