Показать сообщение отдельно
Старый 07.03.2014, 16:50   #10
tihiy1
Новичок
 
Регистрация: 31.03.2013
Сообщений: 6
Сказал спасибо: 1
Поблагодарили 5 раз(а) в 4 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от nastaska_04 Посмотреть сообщение
У кого есть идеи..

Для какой модели применима такая возможность руководителя по разрешению конфликта среди подчиненных, как ограничение взаимодействия оппонентов?

Выберите один ответ:

для модели «деловой спор»


для модели «формализация отношений»


для модели «психологический антагонизм»
для модели «формализация отношений»
tihiy1 вне форума   Ответить с цитированием